Estabeleça e atualize os salários
sem exagerar nem ficar aquém.
Ter informações reais sobre os salários do seu setor, da sua região geográfica e desagregados por outras variáveis faz uma grande
diferença a seu favor ao estabelecer uma política competitiva (sem exageros) e motivadora (sem ficar aquém).
Com nosso serviço de benchmarking salarial, você poderá:
diferença a seu favor ao estabelecer uma política competitiva (sem exageros) e motivadora (sem ficar aquém).
Com nosso serviço de benchmarking salarial, você poderá:
Saber o que os outros estão fazendo
Você não é a única empresa no seu mercado. Por isso, é importante saber o que as outras estão fazendo para ser competitivo em termos salariais, sem ser o que paga mais em todas as posições.
Criar propostas de remuneração atraentes
A informação é poder. O poder de entender o que as pessoas da sua organização podem encontrar em outros lugares e, por outro lado, saber o que pode "custar" para você incorporar os profissionais que precisa.
Fidelizar, atrair e motivar.
Em um momento de escassez de talentos, é especialmente importante identificar as tendências nas políticas salariais, observar como a concorrência está evoluindo e determinar o que pode aumentar sua atratividade como empresa, levando os melhores profissionais a escolhê-la.
